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Offres d’emploi - salariés

L’évêché de Nanterre recherche un(e) responsable Ressources Humaines

Vos missions seront les suivantes :

Pour les services diocésains :
• Administration du personnel
• Paie, charges sociales et autres taxes (en lien avec Epaye)
• Relations sociales et animation
• Les recrutements
• La formation : préparer le plan de formation et le mettre en œuvre, gérer les relations avec les organismes (OPCA, FONGECIF..) et optimiser les budgets
• Définition de fonctions et entretiens annuels
• Mobilité interne et modalités de départ
• Supervision du suivi administratif du traitement des prêtres
Pour les paroisses :
• Accompagnement et assistance sur les questions RH
• Conception et mise en place de procédures de référence et modèles

Pour l’ensemble du diocèse :
• Concevoir, alimenter et suivre les tableaux de bord
• Négocier, suivre et mettre à jour les contrats de mutuelle frais de santé et prévoyance, invalidité, incapacité-décès
• Contrôler la partie sociale des dossiers de clôture
• Assurer une veille en droit social,

Les compétences requises :
• Pratique du métier RH -de préférence en PME- particulièrement en administration du personnel et droit social
• Connaissances des outils RH et bureautique
• Connaissance des impératifs liés au fonctionnement temporel de l’Église.
• Minimum bac +3 / bac +4

Ce poste est rattaché à l’économe diocésain. Il est basé à Nanterre, en CDI à temps plein, et est à pourvoir dès que possible.

Envoyez votre candidature (CV + LM) en cliquant sur le lien.

L’évêché de Nanterre recherche un(e) chargé(e) de projet ACEL 92
(Association Culturelle Éducative et de Loisirs).

L’objectif de cette nouvelle association pour le diocèse du 92 est d’encadrer juridiquement l’accueil des mineurs dans toutes les activités qui leur sont proposées par le diocèse et d’accompagner les structures organisatrices.

Vos missions seront les suivantes :
- Accompagner les paroisses, services du diocèse, associations locales ou encore aumôneries dans l’organisation et la réalisation d’activités regroupant des mineurs en dehors de leur cellule familiale.
- Suivre les réglementations et leurs évolutions
- Mettre en place une offre de formations certifiantes adaptée aux activités proposées
- Élaborer un plan stratégique de développement de l’ACEL 92
- Créer les partenariats nécessaires entre l’ACEL et les services diocésains supports / la Direction Départementale de la Cohésion Sociale / la FACEL 75…

Ce poste en CDI à temps partiel (50%) est à pourvoir dès que possible.
De formation juridique, vous avez une expérience dans les organisations scolaires ou de jeunesse et souhaitez-vous mettre au service de l’église ;
Envoyez votre candidature (CV + LM) en cliquant sur le lien.


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Évêché de Nanterre
85 rue de Suresnes - 92022 Nanterre cedex - Tél: 01 41 38 12 30



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